近期，江苏银行镇江分行涉及一起负面舆情事件。据报道，一名女员工实名举报其上级领导在职场中对她进行了施压，并要求她与另一名员工发生关系。在遭到拒绝后，这名领导对她进行了打击报复。该事件引发了社会各界的广泛关注，迅速在社交平台上传播，并登上了热搜。

江苏银行镇江分行对此事进行了通报，确认涉事员工徐某是该行营业部员工，马某是营业部团队经理。事发后，该行已于12月4日免去马某团队经理职务，马某当日辞职。同时，该行表示后续将持续加强干部员工作风建设和教育管理工作。

这起事件不仅影响了江苏银行的声誉，也对江苏银行的股价产生了影响。在事件曝光后，江苏银行股价连跌两天，并于12月6日创出近17个月新低。

此外，江苏银行在过去也曾因多种违规情形受到主管部门的处罚。例如，因存在“违反账户管理规定、违反流通人民币管理规定、违反人民币反假有关规定”等九项违规情形，被央行处以警告、没收违法所得和罚款。作为债务融资工具主承销商及簿记管理人，江苏银行在承销发行工作中也存在违反银行间债券市场相关自律管理规则的行为，被中国银行间市场交易商协会给予警告并责令整改。自2022年1月1日至今，江苏银行总行及旗下多家分支机构因虚假宣传、违规销售基金等各种问题屡遭主管部门处罚，处罚金额累计逾千万元。

这些负面舆情和违规事件无疑对江苏银行的形象和信誉造成了损害，也提醒了金融机构在业务运营和内部管理方面需要更加严谨和规范。江苏银行需要认真对待这些问题，采取有效措施加以改进，以重塑公众对其的信任和认可。同时，监管机构也应加强对金融机构的监管力度，确保金融市场健康有序发展。